Povežite se s nama

UK

'Vojska' indijskih radnika spremnih ublažiti nedostatak radne snage u Velikoj Britaniji

PODJELI:

Objavljeno

on

Koristimo vašu registraciju za pružanje sadržaja na način na koji ste pristali i za bolje razumijevanje vas. Možete se odjaviti u bilo kojem trenutku.

'Vojska' indijskih radnika spremna je pomoći u ublažavanju akutnog nedostatka radne snage u Ujedinjenom Kraljevstvu, ako premijer uspije zaključiti sporazum o slobodnoj trgovini s Indijom. Savjetnici za vize i imigracije pripremaju se za veliki priljev upita prije dogovora, koji bi mogao biti na snazi ​​već u studenom.

Boris Johnson se sastao s indijskim premijerom Narendrom Modijem kako bi razgovarali o sporazumu
prošli tjedan. Svi dogovoreni ustupci u vezi s imigracijom donijet će Velikoj Britaniji 'zlatnu'
priliku' zakrpati svoj nedostatak radne snage i ući u novu eru
imigracija, nakon Brexita, prema stručnjacima.

Gospodin Johnson želi osigurati koristan trgovinski sporazum s Indijom i s a
liberalizirani sustav imigracije koji se temelji na bodovima koji je sada na snazi, glavni
ministar bi mogao izdati ponudu za vizu Indiji kako bi olakšao posao radnicima
iz Indije doći raditi u UK.

Stručnjak za imigraciju Yash Dubal, direktor AY & J Solicitors, rekao je:
“Britanija se suočava s nedostatkom radne snage bez presedana. Poduzeća u svemu
sektori se bore da popune slobodna radna mjesta, dok u Indiji postoji jedan
armija voljnih radnika spremnih doći u UK, raditi, plaćati poreze i
doprinijeti društvu. Ne nedostaje nam upita klijenata koji se nadaju
za dobivanje radne vize za UK.

“Unatoč određenoj političkoj suzdržanosti Ujedinjenog Kraljevstva da poveže trgovinski sporazum s
imigracije, to bi bila zlatna prilika da se olakša radna snaga u zemlji
jada. S obzirom na to koliko je očajna situacija u mnogim industrijama, trebali bismo biti
pozivajući onoliko radnika koliko je potrebno. Umjesto da raspravljamo o brojevima i
uvjetima, Boris bi trebao razvući prostirku dobrodošlice.”

Dok je gospodin Johnson priznao da Velikoj Britaniji nedostaje radnika “na stotine
tisuća u našem gospodarstvu” i rekao da je “uvijek bio za
imajući ljude koji dolaze u ovu zemlju”, također je ustvrdio da svaki novi
dogovor o imigraciji s Indijom morao bi biti "kontroliran" i da bi
usredotočiti se samo na kvalificirane radnike, u područjima kao što je IT.

Službeni podaci Državnog zavoda za statistiku pokazuju da je više od
1.3 milijuna radnih mjesta ostalo je nepopunjeno tijekom zime, jer su plaće pale
realni uvjeti i stariji ljudi su napustili radnu snagu. Ove rekordne razine
slobodna radna mjesta opisao je Suren Thiru u British Chambers of
Trgovina kao znak “kronične neravnoteže na britanskom tržištu rada”.

Oglas

Unatoč inzistiranju g. Johnsona da bi novi imigracioni režim trebao biti
fokusiran isključivo na visokokvalificirane radnike, što je gornja granica plaća za imigrante
Vlada je smanjila radnike za 30%, s 35,800 funti na 25,600 funti.
U međuvremenu je snižen prag vještina za strane državljane
stupanj do A-razine, ili njihov inozemni ekvivalent, te rezidentnu radnu snagu
tržišni test je ukinut.

Mnogi slobodni poslovi u Ujedinjenom Kraljevstvu su u ugostiteljstvu, gdje postoji ekstrem
nedostatak osoblja, zbog 700% porasta slobodnih radnih mjesta u industriji. Hoteli
a restorani su navodno nudili plaće do
85,000 £, s 5,000 £ bonusa za prijavu kuharima iz Indije posljednjih dana,
zahvaljujući smanjenju ograničenja za vize za kvalificirane radnike.

G. Dubal nastavlja: “Uvodi se nekoliko novih ruta za vizu
ove godine osmišljen kako bi privukao radnike iz tehnološkog i fintech sektora,
ali neuspjeh u rješavanju akutnog nedostatka u sektorima niže kvalificiranosti
britanske ekonomije je kratkovidan. Svaki dogovor s Indijom trebao bi sklopiti
siguran da sve razine radnika mogu imati pristup Ujedinjenom Kraljevstvu.”

Podijelite ovaj članak:

EU Reporter objavljuje članke iz raznih vanjskih izvora koji izražavaju širok raspon stajališta. Stavovi zauzeti u ovim člancima nisu nužno stavovi EU Reportera.

Trendovi