Komisija pozdravlja odobravanje Vijeća od #EuropeanPillarOfSocialRights i njegov opći pristup reformi #PostingOfWorkersDirective

Povjerenica za zapošljavanje, socijalna pitanja, vještine i mobilnost rada Marianne Thyssen pozdravila je današnji sporazum (24. listopada) i rekla: "Ovaj sastanak Vijeća predstavlja važan korak naprijed za socijalnu Europu. Jednoglasna potvrda Europskog stupa socijalnih prava pokazuje da sve države članice zalažemo se za težnju za boljim radnim i životnim uvjetima diljem naše Unije, u svjetlu izazova poput starenja društva, globalizacije i digitalizacije. Što se tiče sporazuma o raspoređivanju radnika - naš je stav od početka bio da radnici trebaju zarađivati ​​isto platiti za isti rad na istom mjestu. Drago mi je da države članice to široko podržavaju. To je pošteno za upućene radnike koji zaslužuju jednake uvjete rada. A to je pošteno za lokalne radnike i poslodavce koji ne žele biti potkopani o plaćama. To pokazuje da se u Europi možemo okupiti, sjediti za stolom, voditi dijalog i postići pošten i uravnotežen sporazum. "

Politički sporazum o raspoređivanju radnika potvrđuje ključno načelo Komisije o jednakoj plaći za jednak rad na istom mjestu, na što je predsjednik Juncker zatražio Stanje govora Unije u rujnu 2015 i njegovu Političke smjernice, navodeći da će poslani radnici općenito imati koristi od istih pravila koja uređuju plaće i uvjete rada kao i lokalni radnici.

Prošlotjedni sporazum u Odboru za zapošljavanje Europskog parlamenta i današnji sporazum u Vijeću potvrđuju snažnu političku opredijeljenost svih aktera da naše interno tržište rada bude pravednije i njegova pravila lakša za provedbu. Komisija zahvaljuje estonskom predsjedništvu na velikom radu na ovom spisu. Sada poziva Parlament i Vijeće da iskoriste ovaj zamah i brzo nastave rasprave s Komisijom, da finaliziraju sporazum i službeno usvoje prijedlog.

pozadina

Prije samo dvije godine, na njegovu 2015 State of the Union, Predsjednik Juncker prvi je put spomenuo ideju europskog stupa socijalnih prava: "Željet ću razviti europski stup socijalnih prava, koji uzima u obzir promjenjivu stvarnost europskih društava i svijeta rada." A prvi pregled stupa predstavljen je 8 ožujka 2016, nakon čega slijedi široka konzultacija zemalja članica, institucija EU, socijalnih partnera, civilnog društva i građana. Na 26 travanj 2017, Komisija je predstavila konačni tekst, koja sadrži principe 20 i prava na potporu fer i dobro funkcionirajućim tržištima rada i sustavima socijalne skrbi, koja služi kao kompas za obnovljeni proces konvergencije prema boljim uvjetima rada i životnih uvjeta među državama članicama EU.

Za Komisiju je stvaranje dubljeg i pravednijeg unutarnjeg tržišta ključna komponenta izgradnje socijalnije Europe. Reforma postojećih pravila o raspoređivanju radnika bila je jedna od ključnih inicijativa da se to postigne, kako je istaknuto u dokumentu predsjednika Junckera Političke smjernice 2014: "Pobrinut ću se da se Direktiva o upućivanju radnika strogo provodi i započet ću ciljani pregled ove Direktive kako bi se osiguralo da socijalnom dampingu nije mjesto u Europskoj uniji. U našoj Uniji isti rad na istom mjestu trebao bi biti nagrađeni na isti način ". Predsjednik je ponovio ovu predanost u svom Država Unije na 13 rujnu 2017: "U Uniji jednakih, ne može biti radnika druge klase. Radnici bi trebali isplatiti istu plaću za isti posao na istom mjestu. Zbog toga je Komisija predložila nova pravila o postavljanju radnika. "

Komisija je predložila a formalni prijedlog za izmjenu Direktive o prijavljenim radnicima iz 1996. 8. ožujka 2016. Prijedlog se temelji na načelu "jednaka plaća za jednak rad na istom mjestu" i utvrđuje da će upućeni radnici općenito imati koristi od istih pravila koja uređuju plaće i radne uvjete kao i lokalni radnici . Dopunjuje Izvršnu direktivu o prijavljenim radnicima iz 2014. godine, koja uvodi nove instrumente za borbu protiv prijevara i zlostavljanja i za poboljšanje administrativne suradnje između državnih tijela zaduženih za postavljanje.

U 2018 Komisija će pokrenuti a Europsko radno tijelo, u skladu sa Stanjem Unije i Pismom namjere predsjednika Junckera iz 2017. godine. Cilj je ojačati suradnju između vlasti na tržištu rada na svim razinama i bolje upravljanje prekograničnim situacijama. Komisija će također predložiti druge inicijative za potporu poštenoj mobilnosti, uključujući europski broj socijalnog osiguranja, kako bi prava socijalne sigurnosti učinila vidljivijima i (digitalno) dostupnima.

Više informacija

Priopćenje za javnost o prijedlogu Komisije za Europski stup socijalnih prava
Priopćenje za javnost o prijedlogu Komisije za reviziju pravila iz 1996. o upućenim radnicima
EU činjenica o poslanim radnicima
Državne činjenice o objavljenim radnicima